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【创业谈】人生的三度修炼和团队文化建设发展

作者:it技术知识网 阅读次数: 时间:2019-05-08 17:44:43

魏孔炯:三度的生活实践

为了帮助学生使用合理规划大学生涯,正确的职业定位,4二十一在上午在农耕创客路演大厅创新创业学院召开“三度的生活实践 - 谈追求职业发展的九个方面”的一系列活动,谈论创业的主题。本次活动邀请到甘肃陇萃堂保健食品有限公司魏孔炯音箱。

在座谈会开始时,魏炯洞“相信在技术和业务能力,以解决人类,自然和社会问题的实际贡献作为衡量的基本价值和终极追求”的核心价值观开始,导致论坛的主题。然后,从“成功,标志着人生的方向”,这两个“开门人生成功的要素”在解释推出了焦点。他一个人正确的态度,宽容和厚度的多个个人习惯开始解释的背景,让学生明白,人生就是修炼的过程,随着时间的推移,自然的力量。魏老师用幽默的语言详细讲解的适当水平,讲述了如何选择在职业发展过程中的职业方向,构建知识结构,让学生掌握职业技能和专业经验来塑造学生才明白职业发展是人们安身立命,实现基本道路的价值。魏老师深入浅出的讲解,使学生,除了听高兴地了解到在栽培过程中的宝贵人生经验。

在互动环节,学生们面临的各种创新思想的提出,魏老师的分析,为大家详细解释。他告诉我们生活中大多数人都是平凡的普通人的学生,很难成名。但无论工作是什么,只要奉献,集中精力,去完成梦幻般的时间工作,就可以在自己至高无上的尊严找工作。只有爱和宗教狂热将投入到工作中人们可以做到的原因。

金融学院本科学院100超过万人参加了这个论坛。

导师简介 魏孔炯,工商管理,硕士毕业于兰州大学; 现在在甘肃陇萃堂保健食品有限公司工作。有限公司。,作为公司的董事,副总经理。


张蓉:团队文化发展

为了刺激我们的学校社区的学生,相互信任,团结合作的精神之间的积极沟通,团队培养学生的意识,增强责任意识和感觉学生干部的归属感。4二十一午后,创新以及农业创客路演大厅创业学院举办了“大学生创业团队文化和遗产”作为一个系列活动,谈论创业的主题。本次活动邀请到了CEO维昌洋行(香港)张荣音箱。

在座谈会开始时,张榕老师“天气”的形式新颖的开幕式现场,让人们可以感受到团队的温暖,每个人都在球队以及球队的声音的强度。然后用钓鱼的故事,例如,导致团队的定义,以及对球队的队迈克尔·乔丹的事迹,使学生明白,时代需要英雄,的组成和实力进行了解释,但这支球队需要一个伟大的真理。张后对团队的凝聚力和团队展开了重点解释。共同的目标,来自于他的信任,团结的凝聚力,沟通,责任,爱心等几个点的一员。使学生了解车队出发。张与现实情况下,欢快的游戏约在塑造团队文化,义务和团队成员的职责过程中的核心点学生的学生,学生们才明白建立一个高效的团队,从个人做起,树立的风格球队有一个健康的团队活动和核心价值观,以及接受新员工的能力。

在互动环节,学生中出现的人脸减员的问题,张以“雇员和工资分配商家双赢模式”,“合作伙伴奖励法 - 对核心人才”和“精神激励,奖励积分,及时识别,即时奖励”阐述了三种模式给相应的对策。张荣填写和山,海水。幸福和美好的未来不会出现自己,成功属于智勇双全的人的结论,与学生亲切互动,并有效地解决了疑惑学生在团队文化在脸上。

水利水电工程学院,生命科学与技术学院研究所100以上的学生领袖的名义参加了本次论坛。

导师简介:张荣,MBA,兼职研究员营养与健康研究中心,兰州大学,兰州大继续医学教育(急)兼职导师,中国商会协会,甘肃省,维昌洋行的商会的商会(香港香港)行政总裁。

公司简介维昌国际公司成立于瑞典,而中国已有一百多年的交易历史中,它的总部设在香港。在中国大陆的外国机械设备的销售和服务,主要代理。



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